HR Generalist Intern - Bali

Varnion Technology Semesta · 📍 Bali, Indonesia · Diposting 2026-10-04

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 2.500.000 - Rp 3.500.000 per bulan

Varnion Technology Semesta, sebuah perusahaan teknologi inovatif di Bali, sedang mencari HR Generalist Intern yang bersemangat dan detail untuk bergabung dengan tim kami. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk mendapatkan pengalaman langsung dalam bidang Human Resources. Sebagai HR Generalist Intern, Anda akan berperan dalam berbagai tugas HR, termasuk rekrutmen, onboarding karyawan, dan mendukung berbagai inisiatif HR lainnya. Di Varnion Technology Semesta, kami percaya bahwa setiap individu memiliki potensi untuk berkontribusi secara signifikan, dan kami ingin Anda menjadi bagian dari perjalanan kami.

Setiap hari di Varnion Technology Semesta adalah penuh tantangan dan peluang untuk belajar. Anda akan bekerja dengan tim profesional yang berdedikasi untuk mengembangkan solusi teknologi yang inovatif. Dengan latar belakang perusahaan yang kuat dalam industri teknologi, Anda akan memiliki akses ke berbagai pelatihan dan sumber daya yang akan membantu Anda tumbuh dalam karir HR Anda. Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung dan kolaboratif, di mana Anda dapat berkembang dan berkontribusi secara signifikan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk mengirimkan lamaran, melakukan wawancara, dan mengelola dokumen lamaran.
Mendukung proses onboarding karyawan baru, termasuk mengatur dokumen dan pengaturan sistem.
Mengumpulkan dan menganalisis data karyawan untuk mendukung keputusan HR.
Membantu dalam mengelola hubungan pekerja, termasuk menyelesaikan masalah dan memberikan umpan balik.
Mendukung berbagai inisiatif HR, termasuk pelatihan dan pengembangan karyawan.
Mengikuti dan melaporkan berbagai kegiatan HR sesuai dengan prosedur perusahaan.
Bekerja sama dengan tim HR untuk mencapai tujuan perusahaan.
Mengikuti peraturan dan prosedur HR yang berlaku di perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sedang menempuh pendidikan di jurusan Human Resources, Sumber Daya Manusia, atau jurusan terkait.
Memiliki pengalaman kerja di bidang HR minimal 6 bulan (opsional).
Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik (minimal intermediate).
Memiliki kemampuan menggunakan perangkat lunak HR seperti BambooHR, Workday, atau SAP SuccessFactors.
Memiliki kemampuan analisis data dan kemampuan presentasi yang baik.
Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik dan kemampuan tim yang baik.
Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
Memiliki kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.